Sistemi za evidentiranje prisustva na poslu

Pre nego što u ovom vremenu krize posegnete za uštedama smanjenjem broja zaposlenih, pokušajte da od postojećih zaposlenih izvučete maksimum! Povećanje efikasnosti na poslu može se postići na razne načine, a jedan od najboljih je stroga kontrola prisustva na poslu putem sistema za evidentiranje i izveštavanje. Postoji više vrsta ovih sistema, od onih koji rade po sistemu ukucavanja individualnih šifara, preko onih koji reaguju na personalizovane kartice, pa sve do najsavremenijih i najpouzdanijih koji reaguju na otisak prsta.

Prednosti su sledeće:

• Povećanje radne discipline i odgovornosti
• Praćenje i obrada svih podataka putem pratećeg softvera
• Sigurnost podataka i ograničen i zaštićen pristup
• Lako prilagođavanje softvera specifičnim zahtevima i potrebama klijenata
• Mogućnost kontrole pristupa određenim prostorijama, skladištima i arhivama
• Prikladan je kompanijama svih veličina, različitog broja zaposlenih i različitog broja objekata

Naše iskustvo u potpunosti ide u prilog elektronskim sistemima za evidentiranje i isključivanju ljudskog faktora iz sistema za kontrolu zaposlenih. Time se pre svega izbegava pristrasnost ili potencijalne konfliktne situacije, a sistem ne možete ni naljutiti ni šarmirati. Takođe, od izuzetne važnosti je i mogućnost da sa nekoliko klikova dobijete najrazličitije izveštaje koji Vam mogu puno pomoći u proceni pojedinih zaposlenih.